¿QUIÉNES SOMOS?
La Empresa Portuaria San Antonio (EPSA) es una empresa del Estado creada por la Ley N°19.542, como continuadora legal de la Empresa Portuaria de Chile (EMPORCHI). Inició actividades el 31 de enero de 1998 (DS 11/98 del Ministerio de Transportes y Telecomunicaciones).
Su objeto es administrar, explotar, desarrollar y conservar el Puerto de San Antonio. Para ello, EPSA puede operar a través de terceros mediante concesiones a privados, quienes operan y mantienen los frentes de atraque. Desde 2020, Puerto San Antonio es el primer puerto chileno con el 100% de sus frentes de atraque concesionados.
El gobierno corporativo comprende instancias y prácticas para la toma de decisiones en un marco de transparencia, probidad, ética y responsabilidad, promoviendo la integridad y el uso eficiente de los recursos. Bajo la supervisión del Sistema de Empresas Públicas (SEP), EPSA se rige por el Código SEP, que establece principios éticos, normativas y buenas prácticas para la dirección y administración de las empresas estatales.
El Gobierno Corporativo se estructura a través del Directorio y el Comité de Administración. El Directorio define la estrategia, aprueba planes y presupuestos, evalúa la gestión y monitorea decisiones estratégicas, además de controlar la dirección ejecutiva y la gestión de riesgos mediante auditorías internas y externas. Está compuesto por seis miembros: un/a presidente/a, un/a vicepresidente/a, tres directores/as y un/a representante de los/las trabajadores/as. Los primeros cinco son designados por el Consejo Directivo del SEP y el/la representante de los/las trabajadores/as es elegido/a por votación secreta del personal.
MISIÓN
Proveer infraestructura marítimo-portuaria para el desarrollo del comercio exterior y de la comunidad de San Antonio, coordinando de forma integral el sistema logístico-portuario, resguardando la continuidad operacional y la sostenibilidad financiera de la empresa.
VISIÓN
Ser un puerto de clase mundial, referente en eficiencia, resiliencia y sostenibilidad, capaz de atender las mayores naves que recalen en la costa oeste de Sudamérica, comprometido con el desarrollo del comercio exterior del país y de las comunidades que lo rodean.
VALORES CORPORATIVOS
- Comunicación: Valor que asegura las interacciones efectivas, asertivas y respetuosas en nuestro quehacer diario.
- Colaboración: Valor que impulsa la voluntad de apoyo mutuo, poniendo a disposición nuestras capacidades para el logro de objetivos comunes.
- Compromiso: Valor que invita a entregar lo mejor de nosotros(as) para generar valor en todo lo que hacemos en nuestros equipos, en la empresa y por la ciudad a la cual pertenecemos.
- Excelencia: Valor que desafía a buscar altos estándares en nuestra labor diaria, buscando siempre la mejora continua.
